реал-лайф, Сеул, Южная Корея. рейтинг NC-21, система игры эпизодическая.
время в игре соответствует реальному.

q: Окей, у меня есть несколько вопросов..
a: Привет-привет, задавай конечно, не стесняйся!~

q: Допустим, я хочу быть родственником другого персонажа. Я могу попросить поменять фамилию?
a: Конечно, к этому отсылает пункт правил 2.1. Главное — обязательно предупредить нас о смене фамилии и вносить в организационные темы вроде занятых внешностей реальное имя, чтобы гости не путались в чужих фамилиях.

q: А дубль внешности разрешен?
a: Только при согласии игрока, занимающего внешность, и администрации. Количество пар близнецов строго ограничено, поэтому сначала напиши о своем намерении нам, хорошо?

q: Хочу персонажа нетрадиционной ориентации. Все в порядке?
a: Более чем, само собой, мы здесь ни в коем случае никого не притесняем. Однако учти специфику отношения к ЛГБТ в Южной Корее; однополые браки запрещены, и пусть гомофобии как таковой тоже нет по своей сути (не так, как в России), говорить об этом в Корее не принято. Каминг-аут все еще может привести к глубокому шоку и непониманию со стороны окружающих. Однако гомофобия очень редко выливается в агрессию со стороны корейского общества, поэтому, скрывая свою ориентацию или нет, вы в принципе можете жить спокойно, если осознаете риск вашего персонажа столкнуться с некоторыми трудностями при выходе из шкафа.

q: А что за команды? Статистика какая-то в шапке, это все к чему?
a: У нас предусмотрена командная система, и игроков по принятию рандомно делят на три команды: луна, солнце и звезды. Ты получаешь значок своей команды в профиль и справедливого, любящего и ругающего по делу, красивого, умного и очень скромного куратора, к которому всегда можешь прийти с любыми вопросами, просьбами и предложениями. Твой куратор ответственен за твое комфортное пребывание на форуме, он же будет решать все возникающие у тебя проблемы и помогать, если тебе что-то непонятно.

q: Какие-нибудь еще фишки с командами предусмотрены? Или это только кураторов ради?
a: Не только, конечно с: У каждой команды есть свое звездное небо, состоящее из созвездий, метеоритов, планет, черных дыр и прочих форм небесной жизни, которые вы всей командой можете открывать за определенные задания. Мера исчисления — кометы. За каждый пост, участие или победу в конкурсе и иные полезные дела на благо форума вы получаете в копилку своей команды кометы, которые потом можно обменять на созвездие, планету или любое другое небесное тело. Звучит сложно, понимаем, поэтому более подробно все объясняем в разделе с вашими звездными картами.

q: Окей. А я конкретно как игрок получу что-нибудь от этих комет ли как?
a: Разумеется! Самые активные космонавты по итогам месяца получают эксклюзивные подарочки; плашки, награды, карточки знаков зодиака или собственные звездочки на карту. Как захочешь. Мы награждаем самых инициативных ребят из каждой команды.

q: А вот эти знаки зодиака у вас для чего?
a: Для вашего же увеселения. Пак знака зодиака — девять небесных тел, за каждым из которых скрывается карточка с заданиями. Выполняете их — получаете на свою личную страницу приятный бонус. Это, ровно как и исследование звездного неба, вовсе не обязательно, и вы можете не делать этого, если не хотите. Планеты можно открывать или выкупать по специальному тарифу в банке.

q: Я вот, знаете, очень сильно солнце не люблю, можно я команду поменяю?
a: Прости, но нет. Распределение в команды осуществляется строго по принципу святого рандома, куда попал — там и пригодишься. Не переживай, плюшки у всех равнозначные, ивенты и конкурсы для каждой из команд одинаково интересные, мы никого не выделяем и любим всех одинаково.

q: Допустим, я беру твинка. Куда он распределяется?
a: Чтобы не создавать тебе диссонанса, а нам — дисбаланса в командах, твинка твоего мы определим в ту же команду, в которую определили тебя изначально. Если ты в лунной команде, все твои последующие персонажи тоже будут в ней.

q: Хорошо. Я тут хотел зарегистрироваться, а мне пароль не пришел. Это вы меня не пускаете?
a: Что ты, ни в коем случае. Это сервис mail.ru периодически выпендривается на въезде. Не волнуйся, заглуши мотор и прибегай в гостевую; мы тут же сменим пароль и откроем ворота. Только не забудь поменять его, как въедешь, хорошо?

q: Как скажете. А внешность я как долго могу держать?
a: Сначала три дня, затем еще два и еще два по просьбе. Затем мы, не обессудь, снимем внешность с брони на сутки, если вдруг кто-то еще на нее претендует. Через сутки ты можешь снова прийти и придержать личико на три дня.

q: Я так подумал, хочу внешность поменять. Можно?
a: До начала игры ты можешь сделать это совершенно бесплатно, уведомив нас. После — это обойдется тебе в копеечку в банке, но, конечно, это тоже возможно.

q: Я могу взять второго\третьего\n-ного персонажа?
a: Можешь, конечно, но при соблюдении ряда условий. Они изложены в правилах, в пункте 2.9. Они не слишком сложные и соблюсти их не так тяжело, если хочешь играть нескольких персонажей. Но учти, пожалуйста, что мы очень четко отслеживаем количество постов и актив профилей, поэтому не обманывай нас, ладно?

q: А чужую внешность я занять могу, если игрок неактивен?
a: Мы проводим регулярные чистки, раз в семь дней по отсутствию, и раз в три недели — по постам. Если игрок с желаемой внешностью не активен от слова совсем, мы удалим его в одну из чисток, и ты можешь придержать освободившуюся внешность в гостевой. Если же все правила проекта он соблюдает, увы и ах, мы можем только предложить тебе выбрать другую внешность. Мы не держим абсолютно неактивных игроков, поэтому, если так вышло, что твое любимое личико занимает кто-то полумертвый, будь уверен, оно скоро освободится с:

q: Что-то я совсем с персонажем не могу определиться, что мне делать?
a: Пройтись по акциям в первую очередь. У нас действуют две: тематические и акции на внешности. Тематические акции помогут тебе в случае тотального ступора придумать историю персонажа, а еженедельный айдол подсобит в выборе внешности. Также можешь заглянуть в тему с нужными персонажами, там может кто-нибудь приглянуться. Не стесняйся обращаться в гостевую, если совсем беда, мы обязательно поможем найти себя на нашем проекте~

q: Хорошо, спасибо, я все понял. Но если что — в гостевую или к куратору, правильно?
a: Абсолютно верно, молодчинка!

Медицина.

Южная Корея на сегодняшний день считается страной с практически совершенной системой здравоохранения, а также держит мировое лидерство в области клинических испытаний. Счет крупных многопрофильных больниц идет на десятки, а клиник пластической и эстетической хирургии — на сотни. Работа больниц при этом строжайшим образом контролируется государством, и все медицинские центры обязаны проходить аккредитацию с очень жесткими условиями.

Широко известно, что в Корее работают лучшие врачи, и это действительно не пустой звук: стать практикующим врачом в Южной Корее действительно непросто. Система образования и трудоустройства в сфере медицины выстроена таким образом, что успешное окончание университета совсем не гарантирует, что ты станешь врачом. Отбор так строг, что до конца обучения доходит меньшинство студентов, и еще меньше поступает в итоге на работу в клиники. Полное обучение с учетом интернатуры и резидентуры длится 11 лет, кроме того, на должность в хорошей клинике рассчитывать могут только те, кто прошел стажировку в госпиталях США или Европы. По некоторым данным, всего 0,5% студентов-первокурсников обычного корейского мединститута будут допущены к работе по специальности и впоследствии сделают карьеру в области медицины.

Стоит отметить, что в корейских клиниках распространено трепетное отношение к пациенту, проходящему лечение, независимо от того, сколько денег он потратил. Вежливость и почтительность во всем — часть корейской культуры. Особое внимание уделяется иностранным пациентам; при каждом крупном госпитале Сеула, Пусана или другого крупного корейского города есть отдел, занимающийся исключительно помощью иностранцам — здесь работают переводчики, личные ассистенты и медицинские координаторы, готовые помочь с решением любого вопроса.

Разумеется, лечение в клиниках Кореи, как и в клиниках любой другой страны, имеет и свои минусы. Их гораздо меньше, но все же они есть и о них нужно знать:
— В Южной Корее нет страхования врачебной ответственности. По сути, пациент не защищен от последствий врачебной ошибки. Единственная ситуация, в которой вы будете хоть как-то застрахованы, — это если вы иностранный пациент, чья поездка организована компанией, имеющей лицензию на предоставление услуг медицинского туризма в Южной Корее. Тогда вы застрахованы Министерством здравоохранения Южной Кореи.
— В крупных клиниках придется потратить некоторое время на ожидание в очереди, поскольку в современных корейских больницах невероятно большой поток пациентов. На качество медицинских услуг это никак не влияет. Однако, стоит отметить, что в большинстве крупных клиник Кореи внедрена система Fast Track, по которой все иностранные пациенты поступают на лечение вне очереди, то есть, по сути, имеют приоритет над местным населением.

Сеульские медицинские центры.

Медицинский центр «Квимс».
Многопрофильный центр, расположенный в Сеуле при университете Кёнхи. Прием и госпитализация пациентов ведется 24 часа в сутки. В 2012 году в клинике была введена система приоритетности для иностранных пациентов, позволяющая получить необходимые обследования и лечение без ожидания в очередях. В центре работают 140 врачей различных специальностей и более пятисот человек среднего мед. персонала. В 2012 году центр «Квимс» получил специальную премию Министерства здравоохранения Кореи как «Клиника высшего уровня по хирургическому лечению рака желудка, кишечника и печени». Отличительной чертой центра является сочетание современной западной и традиционной восточной медицины, получившее название интегративной медицины XXI века. Это дает новые возможности для излечения пациентов с аллергией на медикаменты или наркоз. В центре «Квимс» рекомендуется проходить лечение пациентам с онкологическими заболеваниями, а также тем, кому показана трансплантация органов. Кроме того, сильными сторонами центра являются офтальмология, эндокринология и урология.

Клиника «Каннам Северанс»
«Северанс» — первая западного типа в Южной Корее, находится в Сеуле, при университете Ёнсе. Сегодня «Северанс» — это пять крупных центров, включающих «Каннам» и «Синчон» в Сеуле и несколько небольших клиник в других городах. Прием экстренных пациентов ведется круглосуточно. «Каннам Северанс» имеет аккредитацию JCI и класс А (высший) по корейской системе классификации медучреждений. Специалисты клиники впервые провели успешную пересадку легкого и внедрили в практику хирургию при помощи робота «Да Винчи». В центре работают 150 профессоров, являющихся авторами научных работ и участниками всемирных медицинских конференций. В «Каннам Северанс» ведется прием по 30 направлениям медицины, включая педиатрию. В клинике имеется специальное детское отделение. «Каннам Северанс» — лучший в диагностике и лучевом лечении онкологических заболеваний. Также госпиталь имеет собственные методики реабилитации после инсульта, применение которых показывает высокие результаты.

Госпиталь «Самсунг»
Клиника «Самсунг» была открыта в 1994 году в Сеуле. В настоящее время — это 40 отделений и 10 специализированных медцентров. Основными направлениями работы центра являются онкология, заболевания головного мозга, трансплантация органов, кардиология, проблемы недоношенных детей. Именно здесь впервые в Корее были проведены сложнейшие операции по бескровной пересадке печени и панкреатической ткани. Среди достижений центра — высокий процент выживаемости после сложных операций и лучшая в мире выживаемость недоношенных детей. «Самсунг» входит в список лучших медицинских учреждений по оценке Министерства здравоохранения Южной Кореи и носит звание «Больница президентских стандартов». Госпиталь располагает новейшим оборудованием. Госпиталь открыл самый большой онкологический центр в Азии, который лидирует в области удаления опухолей желудка, головного мозга и прямой кишки. Также среди пациентов клиники отмечается высочайший процент выживаемости после трансплантации органов. Пациентам, нуждающимся в лечении подобных заболеваний, рекомендуется обращаться именно в госпиталь «Самсунг».

Центр «Асан».
Центр «Асан» находится в Сеуле и на сегодняшний день является самым крупным медицинским центром в Южной Корее. Он имеет 49 лечебных отделений, 42 специализированных центра, таких как онкологический, диабетический, астматический, центр инсульта, медицинского обследования, детского рака. «Асан» шесть лет подряд получал звание самого лучшего госпиталя Южной Кореи, в нем была проведена первая мультивисцеральная трансплантация 7 органов. Здесь впервые был открыт педиатрический центр скорой медицинской помощи и проведена операция по пересадке печени от живого донора. Центр «Асан» предлагает своим клиентам несколько видов диагностических программ различной стоимости и степени сложности.

В настоящее время за публичный порядок и безопасность в Корее отвечает Министерство правительственного управле­ния и внутренних дел (МВД). Ему и подчиняется Национальное полицейское агентство (НПА).

Согласно указанным документам в обязанности полиции входят:
• защита жизни, здоровья и собственности;
• предупреждение, пресечение и расследование престу­плений;
• выполнение охранных обязанностей, сопровождение особо важных персон и операции по противодействию шпи­онажу;
• сбор, обработка и распространение информации о со­стоянии публичной безопасности;
• регулирование дорожного движения и предупрежде­ние правонарушений в этой сфере;
• поддержание общественного порядка.
Полиция Кореи должна «сохранять беспристрастность и объективность как истинный слуга обществу и не злоупотре­блять своими полномочиями».

В каждом ре­гиональном полицейском агентстве (РПА) учреждается должность комиссара, который руководит им. Комиссар РПА контролирует дела полиции на территории, подпадающих под его юрисдикцию.
Под контролем мэра города / губернатора создается Совет обеспечения обществен­ной безопасности. Совет решает вопросы, связанные с управ­лением общественной безопасности. Организация и функцио­нирование Совета регулируется Указом Президента.

В каждом полицейском участке есть свой начальник по­лиции. Он под началом комиссара РПА руководит подраз­делением полиции, находящимся под его юрисдикцией.
В числе званий офицеров национальной полиции: генеральный ко­миссар; главный генеральный суперинтендант; старший гене­ральный суперинтендант; генераль­ный суперинтендант; старший супе­ринтендант; суперинтендант; старший инспектор; инспектор; помощник инспектора; старший па­трульный офицер; патрульный офицер.

Не могут быть назначены на должность офицера поли­ции следующие лица:
— не имеющие гражданства Республики Корея;
— имеющие гражданство нескольких государств;
— признанные ограниченно дееспособным или недееспособным;
— признанные банкротом и не восстановленное в своих правах;
— лишенные права за­нимать должности в государственной службе или подвергше­еся иному более тяжкому наказанию по приговору суда;
— с отсрочкой исполнения приговора;
— в отношении которых принято решение об увольнении от должности в качестве дис­циплинарного наказания.

Новые сотрудники (суперинтенданты или патрульные офицеры) назначаются на должность по результатам откры­того конкурса. Чтобы быть впервые назначенным на долж­ность инспектора, выпускник Корейского государственного полицейского университета (КГПУ) должен пройти обучение и тренировочные курсы, а так­же успешно сдать экзамены.

Лицо может быть заново принято на службу, пройдя специальный конкурс в случаях, когда оно:
— пребывало в отставке, в пределах двух лет с момента ухода со службы;
— при этом отставник назнача­ется на должность, на которой пребывал до отставки;
— в со­ответствии с Законом о государственных должностных лицах назначается в качестве Суперинтендента или высшего по зва­нию офицера полиции;
— намеревается служить в особых районах (острова или отдаленные местности);
— сво­бодно владеет иностранным языком;
— назначается на долж­ность в полиции провинции Чеджужо.

При назначении суперинтенданта или более высокого по званию офицера полиции впервые ему устанавливается ис­пытательный срок в один год. После этого он назначается на постоянной основе в день, следующий за днем, когда закан­чивается испытательный период. При этом в испытательный срок не включается период отпуска, период временного от­странения от должности или снижение жалования вследствие дисциплинарного проступка. Если офицер в течение испыта­тельного срока демонстрирует слабые навыки в ходе службы, обучения, тренировок, он может быть уволен или может быть сделана рекомендация на увольнение этого офицера поли­ции.
Испытательный срок может не назначаться в случаях, когда:
— речь идет о выпускнике КГПУ или курсанте, кото­рый только завершил курс обучения и назначается в качестве инспектора;
— офицер, который отвечает соответствующим квалификационным требованиям, успешно прошел открытый конкурс, предназначенный для такого по­вышения;
— отставной офицер сдал экзамен на должность, в которой находился на момент своей отставки;
— независимый офицер полиции назначен в качестве офицера полиции экви­валентного звания.

Правила по дисциплине суперинтенданта и старших по званию офицеров полиции принимаются дисциплинарным комитетом, учрежденным министром. Каждый полицейский институт и учреждает собственный дисциплинарный коми­тет для принятия правил по дисциплине для старшего супе­ринтенданта и низших по званию офицеров полиции.